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工作職責:
1、負責年度整體店鋪業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，季度/月度店鋪營銷活動和運營方案的策劃及實施，對店鋪考核指標負責；
2、負責尋找拼多多店群的銷售增長點及增長方法；
3、對拼多多各店鋪的產(chǎn)品線規(guī)劃布局、監(jiān)控動銷和控制淡旺季合理庫存；
4、 優(yōu)化平臺的站內(nèi)外推廣方法，對各項運營指標持續(xù)監(jiān)控優(yōu)化，提升推廣到達率、轉化率和ROI；
5、熟悉拼多多站內(nèi)各頻道資源，統(tǒng)籌平臺于品牌方的對接與合作，有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保營銷活動的實施；
6、研究分析拼多多平臺消費者特征、類目和競品，并對市場變化做出運營策略應因；
7、建立于各部門之間的溝通配合機智，協(xié)調(diào)設計、供應鏈、采購、市場、財務等模塊的業(yè)務對接，完成相應的模塊工作；
8、完成上級交代的其他工作事宜。
任職資格:
1、 本科及以上學歷，5年以上運營經(jīng)驗，2年拼多多店鋪管理經(jīng)驗；
2、熟悉拼多多平臺運營規(guī)則，具備活動策劃、貨品管理、庫存管理能力等運營能力的優(yōu)先考慮；
3、擁有良好的數(shù)據(jù)分析、營銷推廣能力，挖掘行業(yè)數(shù)據(jù)及競品數(shù)據(jù)，更好的優(yōu)化運營策略；
4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力，性格開朗，心理素質(zhì)過硬者優(yōu)先；
5、有理想和激情，有為實現(xiàn)目標吃苦耐勞的精神，高度的責任感和團隊合作精神，適應可能的不定時加班。