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崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)小紅書賬號全生命周期運營，包括內(nèi)容策劃、選題創(chuàng)作、發(fā)布優(yōu)化、互動維護等，精準(zhǔn)把控賬號調(diào)性，打造符合平臺調(diào)性的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，提升賬號曝光量、粉絲量及互動率。
深度熟悉小紅書最新平臺規(guī)則、流量分發(fā)機制及社區(qū)公約，嚴(yán)格規(guī)避AI違規(guī)、虛假營銷、違規(guī)導(dǎo)流等風(fēng)險，確保賬號合規(guī)運營，杜絕限流、禁言等問題。
精通小紅書平臺各類活動玩法，包括官方上新、購物粉絲團、寵粉清單等活動參與及自主活動策劃，結(jié)合平臺激勵政策與熱點趨勢，策劃可落地的運營活動，提升賬號活躍度與轉(zhuǎn)化效率。
運用千瓜、新紅等數(shù)據(jù)分析工具，定期復(fù)盤賬號運營數(shù)據(jù)，跟蹤筆記曝光、贊藏評、轉(zhuǎn)化等核心指標(biāo)，提煉優(yōu)化方向，迭代內(nèi)容與運營策略，實現(xiàn)賬號增長目標(biāo)。
對接直客及相關(guān)合作方，精準(zhǔn)傳遞品牌需求，協(xié)調(diào)資源落地，跟進合作效果，維護良好的合作關(guān)系；同時挖掘賬號商業(yè)化潛力，助力實現(xiàn)流量變現(xiàn)。
關(guān)注平臺行業(yè)趨勢、熱點話題及競品動態(tài)，快速響應(yīng)并轉(zhuǎn)化為運營動作，結(jié)合品牌需求打造爆款筆記，構(gòu)建“筆記種草-轉(zhuǎn)化閉環(huán)”的運營模式。
任職要求
碩士及以上學(xué)歷，2年及以上小紅書專職運營經(jīng)驗或廣告銷售經(jīng)驗
核心要求：熟練掌握小紅書平臺規(guī)則、流量邏輯及各類活動玩法，清楚平臺內(nèi)容規(guī)范、虛假營銷整治等新規(guī)，能獨立規(guī)避運營風(fēng)險。
具備較強的內(nèi)容敏感度和文案創(chuàng)作能力，能結(jié)合平臺調(diào)性（真實、干貨、場景化）策劃選題，撰寫吸睛標(biāo)題與正文，擅長運用平臺特色元素提升內(nèi)容吸引力，懂基礎(chǔ)視覺審美者優(yōu)先。
具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和結(jié)果導(dǎo)向，能通過數(shù)據(jù)洞察用戶需求與內(nèi)容問題，快速調(diào)整運營策略，對粉絲增長、互動率、轉(zhuǎn)化等指標(biāo)負(fù)責(zé)。
具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和抗壓能力，網(wǎng)感敏銳，能快速捕捉平臺熱點，主動跟進平臺規(guī)則及活動玩法更新，積極推進運營工作落地。
加分項：擁有KOL/KOC資源或平臺官方合作資源，熟悉蒲公英平臺達(dá)人合作流程；具備付費投流（薯條、千川）實操經(jīng)驗。