職位描述
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工作職責(zé):
1. 統(tǒng)籌區(qū)域公司年度培訓(xùn)體系建設(shè)與實施,包括需求調(diào)研、課程開發(fā)、講師管理、效果評估及數(shù)字化學(xué)習(xí)平臺運營;
2. 主導(dǎo)區(qū)域公司人才盤點工作,運用科學(xué)工具開展人才識別、梯隊建設(shè)與高潛員工培養(yǎng),輸出人才發(fā)展建議報告;
3. 推動區(qū)域企業(yè)文化落地,策劃并組織文化宣貫、價值觀踐行、員工關(guān)懷及雇主品牌建設(shè)活動;
4. 協(xié)同總部優(yōu)化區(qū)域人力資源政策與流程,確保培訓(xùn)發(fā)展、人才管理、文化機制等模塊與集團戰(zhàn)略一致且合規(guī)運行;
5. 開展區(qū)域HRBP支持工作,為業(yè)務(wù)部門提供組織發(fā)展、團隊賦能及員工敬業(yè)度提升的專業(yè)建議。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備5年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中至少3年專注培訓(xùn)發(fā)展、人才管理或企業(yè)文化相關(guān)領(lǐng)域;
3. 具備較強的項目統(tǒng)籌、跨部門協(xié)同及成人學(xué)習(xí)引導(dǎo)能力,熟練使用主流人才盤點工具;
4. 認(rèn)同多元包容理念,尊重個體差異,能有效支持不同背景員工的職業(yè)發(fā)展需求。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1. 統(tǒng)籌區(qū)域公司年度培訓(xùn)體系建設(shè)與實施,包括需求調(diào)研、課程開發(fā)、講師管理、效果評估及數(shù)字化學(xué)習(xí)平臺運營;
2. 主導(dǎo)區(qū)域公司人才盤點工作,運用科學(xué)工具開展人才識別、梯隊建設(shè)與高潛員工培養(yǎng),輸出人才發(fā)展建議報告;
3. 推動區(qū)域企業(yè)文化落地,策劃并組織文化宣貫、價值觀踐行、員工關(guān)懷及雇主品牌建設(shè)活動;
4. 協(xié)同總部優(yōu)化區(qū)域人力資源政策與流程,確保培訓(xùn)發(fā)展、人才管理、文化機制等模塊與集團戰(zhàn)略一致且合規(guī)運行;
5. 開展區(qū)域HRBP支持工作,為業(yè)務(wù)部門提供組織發(fā)展、團隊賦能及員工敬業(yè)度提升的專業(yè)建議。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備5年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中至少3年專注培訓(xùn)發(fā)展、人才管理或企業(yè)文化相關(guān)領(lǐng)域;
3. 具備較強的項目統(tǒng)籌、跨部門協(xié)同及成人學(xué)習(xí)引導(dǎo)能力,熟練使用主流人才盤點工具;
4. 認(rèn)同多元包容理念,尊重個體差異,能有效支持不同背景員工的職業(yè)發(fā)展需求。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:杭州拱墅區(qū)紹興路161號野風(fēng)現(xiàn)代中心北樓-1層
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職位發(fā)布者
紀(jì)海娟/..HR
世茂天成物業(yè)服務(wù)集團有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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浦東東方路69號裕景國際大廈1901-1905室
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5年以上
本科
2026-04-29 23:20:53
1106人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
