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崗位職責： 1、品牌包裝、品牌創(chuàng)意與策劃； 2、公司整體視覺化宣傳創(chuàng)意與設計； 3、負責設計部項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定； 4、負責對本部門下屬培訓，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率； 5、能獨立做出概念設計方案；同時負責與客戶進行談判，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服； 6、建立設計部產(chǎn)品規(guī)劃文檔及部門開發(fā)過程中的各種規(guī)定； 7、管理設計部門，領導設計團隊； 任職要求： 1.3年以上廣告行業(yè)設計部門管理經(jīng)驗; 2.具有美術、設計、廣告相關專業(yè)學歷者優(yōu)先； 3.具較高的視覺文化底蘊和藝術造詣，有準確的品牌形象把握能力、豐富的交互設計經(jīng)驗、平面設計經(jīng)驗(包括企業(yè)CI、VI設計)、后期制作經(jīng)驗，能獨立做出概念設計方案，具有較好的色彩、視覺性。