職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責(zé):
1、負責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃公司渠道銷售工作,發(fā)展渠道客戶,拓展渠道資源,培養(yǎng)長期合作的渠道伙伴;
2、負責(zé)建立健全有效的渠道管理制度,包括但不限于渠道準(zhǔn)入、考核、淘汰、分級管理、渠道激勵等;
3、負責(zé)整合公司市場和銷售資源,對公司渠道客戶賦能,提升渠道客戶的業(yè)務(wù)開拓和市場推廣能力,推動渠道客戶業(yè)績完成,從而實現(xiàn)公司渠道業(yè)績目標(biāo);
4、負責(zé)公司產(chǎn)品從渠道到終端的價格機制的建立和管理,協(xié)同銷售做好產(chǎn)品日常價格維護和監(jiān)控;
5、深入了解行業(yè)發(fā)展趨勢,潛在客戶需求挖掘、競爭對手了解等行業(yè)情況,為公司未來發(fā)展提供渠道發(fā)展規(guī)劃和方案。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、生物、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、八年以上診斷試劑耗材行業(yè)銷售經(jīng)驗,其中至少3年以上同崗位經(jīng)驗;
3、具有較強的商務(wù)談判、跨部門溝通和組織協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差;
4、有IVD行業(yè),特別是感染類試劑產(chǎn)品渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
1、負責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃公司渠道銷售工作,發(fā)展渠道客戶,拓展渠道資源,培養(yǎng)長期合作的渠道伙伴;
2、負責(zé)建立健全有效的渠道管理制度,包括但不限于渠道準(zhǔn)入、考核、淘汰、分級管理、渠道激勵等;
3、負責(zé)整合公司市場和銷售資源,對公司渠道客戶賦能,提升渠道客戶的業(yè)務(wù)開拓和市場推廣能力,推動渠道客戶業(yè)績完成,從而實現(xiàn)公司渠道業(yè)績目標(biāo);
4、負責(zé)公司產(chǎn)品從渠道到終端的價格機制的建立和管理,協(xié)同銷售做好產(chǎn)品日常價格維護和監(jiān)控;
5、深入了解行業(yè)發(fā)展趨勢,潛在客戶需求挖掘、競爭對手了解等行業(yè)情況,為公司未來發(fā)展提供渠道發(fā)展規(guī)劃和方案。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、生物、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、八年以上診斷試劑耗材行業(yè)銷售經(jīng)驗,其中至少3年以上同崗位經(jīng)驗;
3、具有較強的商務(wù)談判、跨部門溝通和組織協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差;
4、有IVD行業(yè),特別是感染類試劑產(chǎn)品渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:廣州黃埔區(qū)(廣州開發(fā)區(qū))廣州海力特生物科技有限公司
??
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
曾敏紅HR
廣州海力特生物科技有限公司
-
機械制造·機電·重工
-
51-99人
-
公司性質(zhì)未知
-
總部基地:廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城開源大道11號a7棟二層 研發(fā)基地:廣州市蘿崗區(qū)科學(xué)城科學(xué)大道攬月路80號d區(qū)218-221單元
相似職位
-
人力總監(jiān) 9000-13000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科河北金能電力科技股份有限公司
-
房地產(chǎn)成本總監(jiān) 20000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科石家莊高遠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
-
地產(chǎn)人力總監(jiān) 20000元以下應(yīng)屆畢業(yè)生 本科石家莊高遠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
-
運營(生產(chǎn))總監(jiān) 8000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專石家莊華萊鼎盛科技有限公司
-
新業(yè)務(wù)總監(jiān) 8000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中國燃氣
-
綜合能源總監(jiān) 8000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中國燃氣

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-04-09 16:53:29
1369人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
