職位描述
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1.熟悉轄區(qū)基本情況,掌握巡查路線和方法,并及時掌握管區(qū)狀況;
2.認(rèn)真做好巡邏工作,做到勤巡邏,勤檢查,勤觀察,發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報,并采取可行措施及時處理;
3.負(fù)責(zé)檢查責(zé)任區(qū)域內(nèi)的公共設(shè)施和其它場所(地),檢查消防設(shè)施是否完好,及時消除火災(zāi)隱患;
4.巡視檢查轄區(qū)內(nèi)是否存在不安全因素,發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)及時報告,并采取有效措施進(jìn)行處理;
5.按規(guī)定的路線巡查轄區(qū)各區(qū)域及車庫,對各檢查的相關(guān)情況進(jìn)行詳細(xì)登記和反饋;
6.按規(guī)定對轄區(qū)巡邏簽到點進(jìn)行簽到,特別是對轄區(qū)內(nèi)治安狀況應(yīng)做好詳細(xì)記錄,重點留意,如有異常情況,應(yīng)及時采取聯(lián)絡(luò);
7.嚴(yán)禁在轄區(qū)內(nèi)有打架斗毆及聚眾賭博等不法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),應(yīng)立即上報領(lǐng)班并協(xié)助處理;
8.對形跡可疑人員進(jìn)行必要的檢查,及時將閑雜人員清理和勸離轄區(qū);
9.負(fù)責(zé)記錄業(yè)主、租戶及客戶反應(yīng)的各種信息,并及時報告;
10.配合其他崗位執(zhí)勤工作,完成上級賦予的其他各項任務(wù);
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,做好部門內(nèi)外相關(guān)協(xié)作工作。
任職資格
1.初中以上文化,身高170CM以上,28-45歲,身體健康,吃苦耐勞;
2.1年以上物業(yè)秩序維護(hù)工作經(jīng)驗;
3.嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,具有良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊意識和敬業(yè)精神。
2.認(rèn)真做好巡邏工作,做到勤巡邏,勤檢查,勤觀察,發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報,并采取可行措施及時處理;
3.負(fù)責(zé)檢查責(zé)任區(qū)域內(nèi)的公共設(shè)施和其它場所(地),檢查消防設(shè)施是否完好,及時消除火災(zāi)隱患;
4.巡視檢查轄區(qū)內(nèi)是否存在不安全因素,發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)及時報告,并采取有效措施進(jìn)行處理;
5.按規(guī)定的路線巡查轄區(qū)各區(qū)域及車庫,對各檢查的相關(guān)情況進(jìn)行詳細(xì)登記和反饋;
6.按規(guī)定對轄區(qū)巡邏簽到點進(jìn)行簽到,特別是對轄區(qū)內(nèi)治安狀況應(yīng)做好詳細(xì)記錄,重點留意,如有異常情況,應(yīng)及時采取聯(lián)絡(luò);
7.嚴(yán)禁在轄區(qū)內(nèi)有打架斗毆及聚眾賭博等不法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),應(yīng)立即上報領(lǐng)班并協(xié)助處理;
8.對形跡可疑人員進(jìn)行必要的檢查,及時將閑雜人員清理和勸離轄區(qū);
9.負(fù)責(zé)記錄業(yè)主、租戶及客戶反應(yīng)的各種信息,并及時報告;
10.配合其他崗位執(zhí)勤工作,完成上級賦予的其他各項任務(wù);
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,做好部門內(nèi)外相關(guān)協(xié)作工作。
任職資格
1.初中以上文化,身高170CM以上,28-45歲,身體健康,吃苦耐勞;
2.1年以上物業(yè)秩序維護(hù)工作經(jīng)驗;
3.嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,具有良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊意識和敬業(yè)精神。
工作地點
地址:北海銀海區(qū)春江海岸
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
杭州宋都物業(yè)經(jīng)營管理有限公司
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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江干區(qū)杭海路127號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-05-08 07:15:07
3678人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
