職位描述
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崗位職責:
1,參與制定現(xiàn)場MSOP,并組織文件評審,確保文件的可執(zhí)行性,及合理性。
2,參與制作培訓資料,審核培訓資料,制定測試人員培訓計劃。
3,推動測試規(guī)范化,標準化,統(tǒng)一化,提升檢測人員及管理人員的能力。
4,參與現(xiàn)場項目開發(fā),打樣的相關配合工作,更好更快的服務于現(xiàn)場。
5,積極應對相關審核,提前做好檢查工作,針對審核發(fā)現(xiàn)的問題,內部舉一反三檢討改善。
6,設計制作相關檢測治具,協(xié)調溝通測試設備廠家的技術人員,快速掌握測試設備的重要信息。
7,新項目生產(chǎn)或新設備引入相關測試的認證對標。
任職要求 :
1,本科及以上學歷,3年以上國際客戶工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2,有3-5年2D/2,5D/3D尺寸測量經(jīng)驗,會二次元,三次元設備編程對標。
3,有玻璃ORT性能測試經(jīng)驗,及對客經(jīng)驗。
4,做事認真,細心,善于學習新鮮事物,語言組織能力強,思維敏捷清晰。
5,執(zhí)行力強,積極主動,有團隊意識和強烈的進取心。
工作地點
地址:中山中山中山比亞迪電子有限公司
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職位發(fā)布者
HR
比亞迪股份有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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深圳市坪山新區(qū)比亞迪路3009號
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應屆畢業(yè)生
本科
2026-05-01 09:32:09
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
