職位描述
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工作時間:8:30-17:00,雙休;
薪資:年薪制30-35W 提成 ,具體包含住宿、餐補、話補等) 提成,差旅實報實銷
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整個市拓小組項目外拓和顧問工作業(yè)務(wù)拓展,包含項目選擇研究、定位規(guī)劃等;
2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,建立并維護良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域管轄內(nèi)相關(guān)合作資源;
3、制訂可行的市場拓展計劃并對市拓小組業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé),同時負(fù)責(zé)對周邊地區(qū)信息以及競爭對手信息的收集和分析反饋;
4、制訂小組公司月度、季度及年度市場拓展工作計劃,做到堅決執(zhí)行和落實,提高公司業(yè)務(wù)的市場份額,同團隊保持無縫溝通,共同執(zhí)行項目拓展工作;
5、組織并定期對部門團隊進行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技巧培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)指標(biāo)監(jiān)控與效果評價、考核等管理工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
崗位要求:
1、45歲以下,大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗,具備豐富的商業(yè)中心/住宅/寫字樓市場拓展、營運管理經(jīng)驗;
2、熟悉物業(yè)市場的現(xiàn)狀,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源;
3、具有較強的開拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項目機會;
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力,較強的品牌營銷策劃及推銷能力;
5、在物業(yè)行業(yè)有一定行業(yè)資源;
6、適應(yīng)出差,具備良好的抗壓和團隊協(xié)作能力。
薪資:年薪制30-35W 提成 ,具體包含住宿、餐補、話補等) 提成,差旅實報實銷
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整個市拓小組項目外拓和顧問工作業(yè)務(wù)拓展,包含項目選擇研究、定位規(guī)劃等;
2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,建立并維護良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域管轄內(nèi)相關(guān)合作資源;
3、制訂可行的市場拓展計劃并對市拓小組業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé),同時負(fù)責(zé)對周邊地區(qū)信息以及競爭對手信息的收集和分析反饋;
4、制訂小組公司月度、季度及年度市場拓展工作計劃,做到堅決執(zhí)行和落實,提高公司業(yè)務(wù)的市場份額,同團隊保持無縫溝通,共同執(zhí)行項目拓展工作;
5、組織并定期對部門團隊進行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技巧培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)指標(biāo)監(jiān)控與效果評價、考核等管理工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
崗位要求:
1、45歲以下,大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗,具備豐富的商業(yè)中心/住宅/寫字樓市場拓展、營運管理經(jīng)驗;
2、熟悉物業(yè)市場的現(xiàn)狀,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源;
3、具有較強的開拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項目機會;
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力,較強的品牌營銷策劃及推銷能力;
5、在物業(yè)行業(yè)有一定行業(yè)資源;
6、適應(yīng)出差,具備良好的抗壓和團隊協(xié)作能力。
工作地點
地址:吳中路1599號萬象城1層
??
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
李乃浩HR
深圳萬科祥盈管理服務(wù)有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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深圳市前海深港合作區(qū)前灣一路1號A棟201室
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5年以上
大專
2026-05-08 01:11:00
48人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
