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一、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常工作，組織制定財(cái)務(wù)方面的制度及有關(guān)規(guī)定，并指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行。

二、加強(qiáng)資金管理，保障資金的收支平衡，做好月度資金使用計(jì)劃；

三、審核公司采購(gòu)、銷售等業(yè)務(wù)合同，指出其中的不足并提出合理化建議；

四、負(fù)責(zé)月度KPI指標(biāo)績(jī)效考核，并逐步完善考核辦法；

五、負(fù)責(zé)編制公司月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)告；

六、負(fù)責(zé)公司的成本分析，并以此提出合理化建議；

七、與財(cái)務(wù)經(jīng)理密切配合、協(xié)調(diào)與各部門工作，不斷改進(jìn)和提高公司的整體管理水平；

八、組織財(cái)務(wù)部人員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和監(jiān)督考核工作；

九、維護(hù)與銀行、稅務(wù)、及其他機(jī)構(gòu)關(guān)系，并負(fù)責(zé)辦理公司與其的業(yè)務(wù)工作；

十、協(xié)助會(huì)計(jì)師事務(wù)所完成公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)工作和年度高新審計(jì)工作；