天津
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
?2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;?
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
?4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說(shuō)明書(shū);
?5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司分析報(bào)告;?
6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;
?7、負(fù)責(zé)行政各項(xiàng)事務(wù)類工作的管理;
?8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成;?
9、公司安排的其他工作。?
任職要求:?1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
?2、35歲以下,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
?3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
?4、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);
?5、具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;?
6、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、包吃
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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快速消費(fèi)品
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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華苑產(chǎn)業(yè)區(qū)海泰發(fā)展二路五號(hào)
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呼吸內(nèi)科,消化內(nèi)科 5000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限文安新鋼醫(yī)院
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普通外科、肛腸外科、骨外科 6000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限文安新鋼醫(yī)院
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2026-04-14 12:19:58
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